Les contrats de travail à temps partiel.

 

• Pour les jeunes de plus de 18 ans, l’alternance peut aussi se réaliser en combinant un emploi à temps partiel et une formation.

• Ce contrat à temps partiel peut être d’une durée indéterminée ou d’une durée déterminée. Il est signé entre le jeune et l’entreprise.

 

• Ce contrat peut être lié à la conclusion d’une Convention de Premier emploi (CPE) afin de faire bénéficier l’employeur de réduction de charges salariales

retour à l'accueil FESeC La FESeC

Découverte des CEFA

Qui sommes nous?

Historique

Alternance ?

Apprendre au CEFA

Nos partenaires

CEFA et Europe

Rechercher un lieu ou une formation

Nos services

GNEFAL

Informations administratives

Insertion et accompagnement

Guide de l'insertion
Comparaison des Contrats
Convention d 'Insertion Socio-Professionnelle CISP
Contrat d 'Apprentissage Industriel C.A.I.
Régime Apprentissage Construction R.A.C.
Régime Apprentissage Jeune R.A.J.
Contrat de travail temps partiel

Pédagogie et formation continue

cd CD Alternance

"Explorer l'alternance" en ligne

News de l'alternance